top of page

Så använder du LinkedIn smart när du söker jobb (utan att det märks för mycket)

  • mikaelbolin9
  • 30 juni
  • 2 min läsning

Du vill vidare i karriären – men vill inte att kollegor eller chefen ska märka något. Samtidigt vet du att många jobb aldrig annonseras, utan förmedlas via nätverk och rekryterare.Så hur gör man för att bli hittad, utan att skrika ut att man söker nytt?

Här kommer konkreta tips på diskret jobbsök via LinkedIn – som ökar dina chanser utan att väcka uppmärksamhet.



Aktivera funktionen "Öppen för rekryterare" – men inte för alla

Gå in på din profil och klicka på "Öppen för nytt jobb". Där kan du välja att endast rekryterare (inte dina kontakter) ser att du är tillgänglig.

Tips:
  • Kryssa i vilka roller och orter du är öppen för

  • Lägg till nyckelord som speglar de jobb du vill få upp i flödet

  • Skriv en kort kommentar i rutan, t.ex. “Intresserad av nya möjligheter inom ledarskap, gärna hybrid eller remote”



Optimera din rubrik – utan att avslöja för mycket

Din rubrik (det som står under ditt namn) är sökbar – så gör den relevant, men diskret.Byt ut: "Konsultchef på Företag AB"Mot t.ex.: "Ledare inom tech & konsultlösningar | Fokus på affärsutveckling & teamresultat"

Det visar din inriktning – utan att det står “Söker nytt”.



Gör din “Om mig”-text levande (och sökbar)

Många hoppar över den här sektionen – men här kan du smyga in mycket relevant information. Använd ett varmt, professionellt språk som visar vem du är och vad du brinner för.


Tips:

  • Lyft fram dina styrkor och vad du vill bidra med

  • Använd ord som rekryterare söker på

  • Undvik klichéer – var konkret


Dela – utan att bli för personlig

Du måste inte skriva “Jag söker nytt” för att bli synlig.


Dela t.ex.:

  • En reflektion om en lärdom du dragit i jobbet

  • En artikel inom ditt område

  • Ett “Tack” till ett team efter ett avslutat projekt


Det håller dig aktiv i flödet – och signalerar kompetens.


Våga ta första steget – men gör det smart


Vill du höra dig för om en roll eller visa intresse? Kontakta rekryteraren direkt, men gör det med eftertanke.


Exempel på meddelande:

Hej [namn], Jag såg att ni jobbar med rekrytering inom [område]. Jag är inte aktivt sökande just nu, men öppen för att höra mer om spännande möjligheter som passar min profil. Vänliga hälsningar,[Förnamn]

Du är öppen – men inte desperat.


Avslutande tanke

LinkedIn är ett kraftfullt verktyg för dig som söker jobb – även om du inte vill skylta med det. Genom små, medvetna förändringar kan du göra dig synlig för rätt personer, utan att sätta igång rykten på kontoret.


Vill du ha personlig feedback på din profil? Vi på ToppTalang hjälper dig gärna att finslipa det som syns – och det som känns.

👇👇

 
 
bottom of page